무단퇴사 손해배상 청구 직원이 말도 없이 잠수를 탔다면 가능할까?
무단퇴사 손해배상 청구 직원이 말도 없이 잠수를 탔다면 가능할까? 직원이 말도 없이 무단 퇴사를.. 손해가 막심한데 손해배상 청구 가능한가요?? 장사나 사업을 하는 대표님들. 직원이 말도 없이 무단 퇴사하는 바람에 사업에 지장이 생길 정도로 큰 타격을 받게 된다면 마음이 참 힘드실 것 같습니다. 중요한 업무를 맡고 있는데 그 사람말고 해당 업무가 가능한 사람이 없는데 갑자기 퇴사를 해버린다거나? 정말 바쁜 일정을 소화해야하는데 갑자기 직원이 안나오게 되면.. 정말 심적으로 많이 고통스러우실거에요. 오늘은 관련된 내용으로 포스팅을 정리했습니다. 무단퇴사를 했다는 이유만으로 손해배상 청구를 하는 것은 쉽지는 않지만 상황에 따라 충분히 가능할 수도 있습니다. 다만, 손해를 입증하는 것이 풀어야할 숙제죠. 변호사의 도움이 필요하시다면 언제든지 법무법인 정평을 찾아주세요. krakenimages, 출처 Unsplash 무단퇴사 손해배상 청구 개요 직원이 갑자기 무단 퇴사를 하면 사업주는 당