직장내괴롭힘 신고, 근로자조사 후기 (노동부 안양지청)

어제(2/14) 의뢰인 근로자와 함께 노동부 안양지청에 다녀왔습니다. 직장내괴롭힘과 임금체불 등 신고 후 근로자조사가 잡혔기 때문입니다.

간단히 느낀 점과 함께 내용을 정리합니다. 직장내괴롭힘 신고를 고민하고 있다면 이 글을 참고해보세요.

직장내괴롭힘 신고 후 출석조사(근로자) 안내 문자 극심한 직장내괴롭힘과 각종 문제로 사건 계약 진행 의뢰인 근로자는 성실하게 근무하던 중, 극심한 직장내괴롭힘과 불리한 처우를 당하기 시작하며 여러 번 방문상담을 했던 분입니다. 억울하게 해고를 당하기까지 했죠.

이에, 정식으로 저에게 사건을 맡겨주셨고, 우선 23년 1월 관할 노동청(안양지청)에 진정을 넣었습니다. 직장내괴롭힘 신고 외에 다른 문제(임금체불 등)도 있어서 같이 접수했습니다.

그 후 2/14 출석조사 전, 의뢰인과 협의하며 의견서 및 입증자료를 작성하고, 출석조사 관련 미팅(조사 개요, 답변 논리, 주의사항 등)을 진행했습니다. 노동청 출석조사 관련 미팅 자료 2/14 노동부 안양지청...