안녕하세요. 대명국제 이숙자 행정사입니다.
건설현장에서 근무하는 외국인 근로자분들 가운데 “퇴직공제금이 무엇인지”, “내가 대상이 되는지”, “언제 받을 수 있는지”를 정확히 알지 못해 권리를 놓치는 사례가 적지 않습니다. 특히 단기 근무가 반복되는 건설업 특성상 퇴직 시점과 지급 요건을 혼동하는 경우가 많습니다.
이번 글에서는 외국인 건설근로자의 퇴직공제금 제도를 중심으로 개념, 대상자, 지급 시기, 조기 수령 가능 여부까지 차분히 정리해 드리겠습니다. 1. 건설근로자 퇴직공제금이란 무엇인가 건설근로자 퇴직공제금은 「건설근로자의 고용개선 등에 관한 법률」에 따라 건설사업주가 근로자 명의로 공제부금(일액 기준)을 적립하고, 근로자가 건설업에서 퇴직하거나 일정 요건을 충족할 경우 공제회에서 지급받는 제도입니다.
일반 회사의 퇴직금과 달리, 사업장이 바뀌어도 적립 내역이 계속 누적된다는 점이 가장 큰 특징입니다. 외국인 근로자라고 해서 제도 적용에서 배제되지는 않습니다. 2.
외국인도 ...
원문 링크 : 외국인건설근로자 퇴직공제금 핵심 정리