얼마 전에, 리더의 감정에 대하여 글을 쓴 적이 있다. https://blog.naver.com/mook002/223235129490 리더의 기분은 전염성이 강하다. (feat, 리더는 공인) 리더의 기분은 전염된다.
구성원들은 귀신같이 눈치챈다. 지금 저 사람의 감정 상태가 어떤지 만약 그 리더... blog.naver.com 근데, 문득 그런 생각이 들었다.
나는 팀원일 때는 어떻게 감정을 보여줬지? 내 팀장에게 가감없이 내 모습을 드러내고, 나의 행동과 말을 조심하지 않았나?
일을 하면서, 감정이 드러나는 순간이 없을 수는 없다. 그런데, "그 감정을 누구에게 드러내느냐" 는 다른 이야기 이다.
특히나, 제일 가까이서 본인과 가까이 일 하는 사람이라면, 본일을 평가하는 사람이라면 본인의 일에 직접적으로 지속적인 영향을 미치는 사람이라면, 이건, 그 사람에게 눈치를 보고, 손바닥을 비비는 것과 는 차원이 다른 이야기이다. 내가 속한 사회에, 그 언어에 맞는, 그 환경에 맞는 그래...
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고민
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드러내는게맞나
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리더십
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직장인
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팀원의감정
원문 링크 : 팀원들은 감정을 숨기지 않아도 되는가?