[1인 법인 가이드] 대표자 급여, 0원이 좋을까? 500만원이 좋을까?

안녕하세요. 주은세무회계 대표세무사 권용원입니다. 1인 법인을 설립하신 대표님들과 상담을 하다 보면, 가장 처음 마주하는 고민이자 가장 많이 질문하시는 내용이 바로 "제 월급은 얼마로 책정해야 하나요?"

입니다. 개인사업자일 때는 통장에 들어온 돈이 곧 내 돈이었지만, 법인은 다릅니다.

법인은 엄연히 별개의 인격체이기에, 대표라 할지라도 정해진 급여 규정에 따라 돈을 가져가야 합니다. 이때 급여를 '0원(무보수)'으로 할지, '최저임금'으로 할지, 아니면 '최대한 많이' 가져갈지에 따라 내야 할 세금(법인세, 소득세, 4대 보험료)이 천차만별로 달라집니다.

오늘은 1인 법인 대표님들을 위해 가장 효율적인 급여 책정 전략을 정리해 드리겠습니다. 1. 대표자 급여, 꼭 가져가야 할까요?

(무보수 vs 유보수) 법인을 설립했다고 해서 반드시 대표자가 급여를 받아야 하는 것은 아닙니다. 회사의 상황에 따라 무보수(급여 0원) 신청도 가능합니다.

하지만 각각의 장단점이 명확하므로 전략적인 선택...