반갑습니다, 예짜입니다. 저는 회사에서 연봉 계약을 할 때 포괄임금제도로 계약을 해서 따로 받을 것은 없습니다.
그래도 업무 특성상 주말에 당직을 서야 해서 휴일근로의 경우에는 받고 있어요. 그래서 이직할 때마다 새로운 회사가 휴일 근무 시 챙겨주는지가 상당히 예민한 부분이었고 심지어 예전 직장에서는 야간작업(오후 10시부터 오전 6시까지)을 하던 동료들이 있어서 관심을 갖고 있던 내용입니다.
오늘은 시간외수당에 대해 알아보고 연장, 야근, 휴일근로 계산기를 만들어 계산법을 살펴보겠습니다. 우선 2023 최저임금을 알아보고 갑시다. 2023년 최저임금은 9,620원입니다.
시간외수당이란? (OT 수당, Over Time) 계약서에 정해진 시간 외에 근무를 할 때 지급하는 모든 수당을 말합니다.
고용주는 연장, 야간 근무 시(오후 10시부터 오전 6시까지) 그리고 휴일근무에 대해 통상임금의 50%를 가산해 지급해야 됩니다. ※ 단, 종업원의 수가 5명 이상인지 미만인지에 따라 급여 지...
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