우리나라의 저출산 문제는 국가 존립을 위태롭게 하는 심각한 문제입니다. 대한민국의 저출산 문제는 단순한 인구 감소 문제가 아니라 국가의 경쟁력 및 미래 성정 동력과 직결되는 중대한 사안인데요.
정부에서도 대통령 직속기관으로 저출산고령사회위원회를 두고 범정부적인 저출생 추세 반전을 위한 대책을 강구하고 결혼 및 육아 지원정책을 마련하고 있습니다. 저출산 문제 해결의 첫걸음이 일과 가정의 양립이 가능하도록 하는 것일 텐데요.
아이를 갖게 된 임산부나 아이를 가진 임산부의 남편이 출산 전후와 출산으로 인해 잠시 회사를 떠나 육아에 전념할 수 있도록 해주는 것이 출산휴가 또는 육아휴직인데요. '남녀 고용 평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률'에 따라 우리나라가 2013년부터 추진한 제도가 현재 시행되고 있는 출산 전후 휴가 및 육아휴직입니다.
생명의 탄생을 중시하고 산모와 남편까지 배려한 출산휴가 및 육아휴직을 사용하는 것에 대해 여전히 직장 내 눈치 보기가 계속되고 있다는 것이 엄연한...
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