일과 가정의 양립은 현대 사회의 모든 부모에게 가장 큰 과제입니다. 특히 2025년부터는 육아휴직 제도가 대폭 개선되면서, 경제적 부담을 덜고 아이와 시간을 보낼 수 있는 실질적인 토대가 마련되었습니다.
이번 포스팅에서는 반드시 알고 있어야 하는 육아휴직 관련 내용들에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 급여 상한액 인상과 사후지급금 폐지 가장 먼저 확인해야 할 변화는 육아휴직 급여의 변화점인데, 기존 월 150만 원 수준에 머물렀던 상한액이 대폭 인상되어 초기 3개월 동안은 최대 250만 원의 급여를 받을 수 있게 되었습니다.
최초 1~3개월 동안은 월 최대 250만 원, 4~6개월 월 최대 200만 원, 7개월 이후부터는 월 최대 160만 원의 육아휴직 급여를 받게 되었습니다. 또한 복직 후 6개월 이상 근무해야 지급하던 25%의 사후지급금이 사라지게 되었는데, 이제 휴직 기간 중 급여 전액을 수령할 수 있게 되어 휴직 중 가계 부담이 훨씬 줄어들 예정입니다. 6+6 육아휴직제 자녀...
