과로 산재, 과도한 업무로 인한 재해라면 어떻게 보상받을 수 있을까요? 안녕하세요.
노무법인 비원의 산업재해 전문 노무사, 한시원입니다. 요즘처럼 빠르게 돌아가는 세상에서 ‘과로’는 어느덧 우리 일상의 일부가 되어버린 듯합니다.
“조금만 더 버티면 되겠지.”, “다들 이렇게 사니까.”라는 마음으로 자신을 혹사하는 근로자들이 너무나 많습니다. 그런데 이러한 ‘과로’가 어느 날, 신체적·정신적 한계를 넘어 ‘산업재해’로 이어지는 경우가 적지 않습니다.
지금 이 글을 읽고 계신 분 중에도, 오랜 시간 야근과 주말 근무를 반복하다 어느 날 갑자기 쓰러지거나, 극심한 스트레스로 병원에 가게 되신 분들이 있을지 모르겠습니다. 그리고 마음속으로 이런 생각을 하셨을 수도 있죠.
“내가 이렇게 된 게 일 때문이라면, 보상을 받을 수 있는 걸까?” 정답은 ‘예’입니다.
과도한 업무로 인해 발생한 질병이나 사고는 **‘과로 산재’**로 인정받을 수 있으며, 그에 따른 산재보험 보상을 청구할 수 있습니다...
