매년 여름이 되면 꼭 뉴스에 등장하는 단골 이슈가 있죠. 바로 내년 최저임금을 정하는 과정인데요.
올해도 어김없이 노동계와 경영계가 팽팽하게 맞서고 있습니다. 그런데 이번엔 제시한 금액 차이가 꽤 큽니다.
그래서인지 평소보다 더 많은 사람들이 관심을 갖고 지켜보는 분위기예요. 사실 이 논쟁은 단순히 시급 몇백 원이 오르느냐 마느냐의 문제가 아니라 일하는 우리 모두의 일상과 너무나도 밀접한 문제라는 걸 느끼게 됩니다.
숫자보다 차가운 거리감, 첫 제시안부터 큰 격차 6월 25일에 열린 최저임금위원회 회의에서 노동계는 시급 11,460원을, 경영계는 10,070원을 제안했어요. 기준이 되는 2025년 최저임금은 10,030원이니까 노동계는 약 14.3% 인상, 경영계는 0.4% 인상안을 내놓은 셈이죠.
그 차이는 1,390원. 적은 금액처럼 보이지만, 이건 곧 생계에 영향을 줄 수 있는 실질적인 차이로 다가옵니다.
이야기를 듣다 보면 한쪽만의 입장이 옳다고 말하긴 어렵고 서로 처한 현실...
