2023년 최저 시급은 9,620원, 월급은 2,010,580원입니다. 2022년 최저시급은 9,160원 월급은 1,914,440원이었습니다. 2022년 대비 5%가 인상된 것입니다. 최저 임금제는 근로자에 대하여 임금의 최저 수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 위함입니다.
매년 3월 31 고용노동부 장관이 최저임금위원회에 심의를 요청해 과반수의 찬성으로 결정되며, 6월 29일까지 다음 해의 최저 임금을 결정합니다. 산업 군에 관계없이, 직군에 관계없이 모두에게 적용되기 때문에 정규직, 일용직, 아르바이트와는 상관없이 최저 임금을 받게 됩니다 최저 임금은 주휴수당을 포함하여 209시간을 근무하는 것을 기준으로 하였는데 최근 주휴수당 폐지안이 공개되었습니다.
주휴수당이 폐지가 된다면 .....
