*출처 : 경기도일자리재단 작은 회사인데 격주 4일제라고요? 경기도에서 전국 최초로 민간기업을 대상으로 주 4.5일제 시범사업을 본격 시행합니다.
노동시간은 줄이면서도 임금은 그대로 유지하는 파격적인 실험으로, 일과 삶의 균형과 기업 생산성 향상을 동시에 추구합니다. SK하이닉스의 '해피프라이데이', 삼성전자의 '패밀리데이'처럼 대기업도 근무혁신을 시도해왔지만, 경기도의 주 4.5일제는 중소기업을 대상으로 임금보전까지 지원하는 전국 최초의 모델이라는 점에서 차별화됩니다.
"직원도 만족, 사장도 만족?'이라는 질문에 답이 될지, 지금부터 함께 살펴보겠습니다.
전국 최초 전면 시행 *출처 : 2025년 경기도 4.5일제 시범사업 공고문 2025년 6월 19일, 경기도는 도내 67개 민간기업과 경기콘텐츠진흥원을 포함한 총 68개 기관과 업무협약을 체결하며 시범사업을 시작했습니다. 참여기업은 사회적기업, IT, 제조업, 언론사 등 다양한 업종으로 구성되어 있습니다.
노사 합의만 있으면 주 ...
