삼성전자 주식 성과급, 1억6천만원 지급 달성?

삼성전자 주가가 계속 오르고 있습니다. 작년에 직원들한테 제공한 주식 성과급에 대해서 한번 같이 확인해보시죠. 2025년 10월에 삼성전자가 공지한 제도는 성과연동 주식보상, 즉 PSU입니다.

임직원에게 주식을 바로 준다는 의미보다는, 향후 3년간 주가 상승률에 따라 나중에 받을 주식 수를 확정하는 구조예요. 그래서 “작년 10월에 주식을 줬다”는 표현은 조금 나눠서 봐야 합니다.

당시에는 주식 수량을 약정했고, 실제 지급은 2028년부터 3년간 분할 지급되는 방식입니다. 한눈에 보는 핵심 삼성전자 PSU의 기준 주가는 8만5천원 수준입니다.

비교 시점은 2025년 10월 15일 기준주가와 2028년 10월 13일 기준주가예요. 사원·대리급인 CL1~2는 기본 약정이 200주, 과장·차장·부장급인 CL3~4는 기본 약정이 300주입니다.

주가 상승률이 커지면 여기에 배수가 붙어요. 주가가 100% 이상 오르면 CL1 ~ 2는 최대 400주, CL 3~ 4는 최대 600주까지 받을 수...