퇴직연금 해지하려면 직원 전원 동의 필요할까? 핵심 정리

“퇴직연금 계약만 해지하면 끝 아닌가요?” 많은 사업주가 이렇게 생각하지만 실제로는 그렇지 않습니다.

퇴직연금 제도는 단순 금융상품이 아니라 근로자의 퇴직급여를 보호하기 위한 법적 제도입니다. 그래서 폐지하거나 변경하려면 여러 절차를 함께 진행해야 합니다.

퇴직연금 해지하려면 직원 전원 동의 필요할까? 핵심 정리 퇴직연금 폐지, 직원 동의가 필요할까?

결론부터 말하면 근로자대표의 동의가 필요합니다. 노동조합이 있다면 노조의 동의를 받아야 하고 노조가 없다면 근로자 과반수를 대표하는 사람의 동의를 받아야 합니다.

퇴직연금 제도 폐지는 근로조건의 중요한 변경에 해당할 수 있기 때문입니다. 그래서 단순히 금융기관에 계약 해지 신청만 한다고 끝나는 것이 아닙니다.

특히 퇴직연금 DC형이나 확정급여형(DB)을 다른 제도로 전환할 때도 동의 절차가 필요합니다. 퇴직연금 폐지 시 적립금은 어떻게 될까?

퇴직연금을 해지하면 적립금은 근로자 개인 계좌로 이동합니다. 일반적으로는 개인형 퇴직연금 IR...