몸이 아픈 것도 서러운데, 어쩔 수 없이 회사를 그만두게 되는 상황만큼 막막한 일도 없을 겁니다. 당장 치료비도 걱정이지만, 회복 후의 생활비와 재취업 준비 기간을 생각하면 눈앞이 캄캄해지기 마련이죠.
많은 분들이 "내가 내 발로 나왔으니(자발적 퇴사) 실업급여는 못 받겠지?"라고 지레 포기하시곤 합니다.
하지만, 절대 그렇지 않습니다! '질병이나 부상으로 인한 퇴사'는 실업급여 수급이 가능한 '정당한 사유가 있는 자발적 이직'으로 분류됩니다.
다만, "나 아파서 퇴사했어요"라는 말 한마디로 모든 것이 해결되지는 않습니다. 오늘 포스팅은 바로 이 '질병으로 인한 퇴사 시 실업급여 수급 자격'을 어떻게 '증명'하는지에 대한, A부터 Z까지 모든 것을 담은 초장편 가이드입니다. 2025년 11월 현재 최신 기준 정보로, 이 글 하나로 모든 궁금증을 해결해 드리겠습니다.
목차 실업급여의 기본: '자발적 퇴사'는 왜 안 되는가? 예외 조항: '질병 퇴사'가 정당한 사유가 되는 법적 근거 [...
