변화를 이끄는 실무자, 조직의 핵심 변수로 거듭나는 법!

오늘 소개할 교육은? 2025년, 조직은 ‘성과’보다 ‘사람’을 중심에 둔 변화의 한가운데에 있습니다.

빠르게 바뀌는 시장 환경 속에서 구성원 간의 연결, 정서적 공감, 유연한 실행력이 어느 때보다 강조되고 있는데요. 특히, 팀의 중심에서 실무를 책임지는 대리 직급은 조직의 활력과 실행을 이끄는 중요한 존재입니다.

이번에 소개할 P사와 함께한 ‘직급별 승진자 리더십 프로그램’은 P사의 전 직급(대리~부장) 승진자를 대상으로 리더십 전환을 위한 맞춤형 교육으로 설계·운영되었으며, 그 중에서도 조직 내 핵심 실무자이자 차세대 리더인 대리 승진자 교육을 중심으로 소개하고자 합니다. P사는 어떤 교육을 원했나요?

미래 산업의 기본이 되는 첨단 기초소재 분야에서 세계적 경쟁력을 자랑하는 P사는 안정적인 기술력과 미래지향적 조직문화를 바탕으로 지속 가능하고 책임 있는 성장을 추구하는 기업입니다. 특히, 구성원 개개인이 미래가치 창출을 위한 리더십을 갖추는 것을 전략적 과제로 보고, 저희 인...