연장근로수당 야간주말 초과근무수당 기준 계산법

주중 늦게까지 야근을 하거나, 주말에도 일하는 직장인이 많습니다. 야근은 안하는게 가장 좋지만 굳이 한다면 수당을 받아야겠죠.

그런데 실제로 얼마의 연장수당을 받고 계신지 아시나요? 아래에서 연장근무 수당의 기준과 계산 방식, 그리고 야간·주말근무 수당이 어떻게 달라지는지 알아보겠습니다.

연장근로수당이란? 연장수당은 법정 근로시간(1일 8시간, 주 40시간을 초과하여 근무했을 때 지급되는 추가 수당입니다.

많이 들어보셨을 ‘주 52시간제’는 주당 최대 근로시간을 법정근로 40시간 + 연장근로 12시간으로 제한하는 제도입니다. 사용자와 근로자가 합의할 경우, 12시간의 연장근로가 가능한데요, 이처럼 법정근로시간을 초과하여 근무할 경우에 연장수당이 지급됩니다.

연장수당은 근로기준법에 따라 반드시 지급되어야 하며, 회사가 이를 무시할 경우 근로기준법 위반으로 처벌받을 수 있습니다. 기본적으로 정규 근로시간 외에 일하는 시간은 통상임금의 50%를 가산해 지급합니다.

예를 들어 시급이 1만 ...