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현대그룹 MZ세대 신입사원 동기부여 마인드셋 교육

 현대그룹 MZ세대 신입사원 동기부여 마인드셋 교육

안녕하세요? 성장계획연구소 이은주입니다.

지금은 신입사원 입문교육이 많은 시기입니다. 2023년 첫 교육 역시 현대그룹 MZ세대 신입사원들과 함께 '동기부여 및 조직적응' 교육을 진행했는데요 현대블룸비스타에서 4시간동안 진행된 교육후기 지금부터 전해드릴께요~ 현대그룹 MZ세대 신입사원들과 함께 '동기부여 및 조직적응' 교육을 진행했습니다 MZ세대 1년도 안돼 퇴사하는 이유? 온라인 취업포털 잡토리아가 20~30대 직장인 343명을 대상으로 한 '첫 이직 경험'조사에서는 75.5%가 이직 경험이 있는 것으로 드러났고 10명 중 3명이 입사 1년을 채우지 못하고 퇴사한 것으로 나타났습니다.

어렵게 들어온 직장을 1년도 되지 않아 퇴사하는 이유는 무엇일까요? 많은 분들이 MZ세대라고 하면 '워라밸'을 떠올리시겠지만 이들이 퇴사하는 이유는 다른 곳에 있었습니다.

바로 '업무 의미감'이 높지 않기 때문입니다. 업무 의미감이란?

내가 하고 있는 일에서 개인적 의미를 찾는 것 업무 의미감의 핵심...

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