5인 미만 사업장 연차 해고 핵심정리

5인 미만 사업장 연차 해고 핵심정리 소규모 사업장과 아닌 사업장을 구분할 때 사용하는 기준이 상시 근로자가 5인 미만인가 이상인가 입니다. 그 뒤로도 50인, 300인 등 다양한 기준에 따른 법 적용이 있는데요.

오늘은 5인 미만 사업장에서 연차와 해고는 근로기준법에 따라서 어떤 의무사항이 있는지 알아보려고 합니다. 01. 연차란?

02. 5인 미만 사업장 연차 03. 5인 미만 사업장 해고 04. 마치며 01.

연차란? 연차 뜻(의미) 일단 도대체 연차가 정확히 무엇인지 짚고 넘어가려고 해요.

대충 쓸 수 있는 휴가 정도로 아는 분이 많을 것 같은데요. 연차란 근무한 년을 기준으로 지급되는 법적 유급 휴가입니다.

많은 분들의 관심은 연차를 쓰지 않았을 때 받는 연차수당인데요. 사실 꾸준히 일했으니 쉬라고 법적으로 휴가를 보장해주는 것이 연차입니다. 1년 미만 근로자 : 1개월 개근 당 1개 발생 1년 이상 근로자 : 기본 15개 -> 매 2년 근로시 1개 추가, 10개까지 추가하...