2025년도 벌써 절반이 지났습니다. 기업 교육 담당자님들께서는 하반기 법정의무교육 준비에 본격적으로 돌입하셨을 텐데요.
매년 이 시기쯤이면 “무엇을, 누구에게, 언제까지 해야 할지” 헷갈리기 마련이죠. 특히 교육 누락으로 인해 회사에 과태료가 부과될 수 있기에 꼼꼼한 확인이 필수입니다.
오늘은 2025년 하반기 기준으로 꼭 이수해야 할 법정의무교육 항목과 대상을 한눈에 정리해드릴게요. 이미 상반기 교육을 진행하셨더라도, 누락이 없는지 체크용으로 꼭 참고하세요!
2025년 하반기 필수 법정의무교육 정리 교육 항목 법령 근거 교육 대상 교육 시기 / 시간 과태료 산업안전보건교육 산업안전보건법 제29조 5인 이상 사업장 (일부 업종 제외) 매 반기 1회 · 일반 근로자: 12시간 · 사무직: 6시간 최대 500만원 직장 내 성희롱 예방교육 남녀고용평등법 제13조 제1항 모든 사업장 연 1회 이상 / 1시간 이상 최대 500만원 개인정보 보호교육 개인정보보호법 제28조 개인정보 취급자 ...