육아기 10시 출근제 안녕하세요. 슬기로운 아봉생활 구독자님들!
오늘은 아봉이가 '부모 10시 출근제'에 대해서 써볼까합니다. 그럼 포스팅 시작하겠습니다!
정책 발표 때만 해도 아봉이 "오!! 10시 출근이면 그림구리 아둥이 서둘러서 등교 준비 안해도 되겠다!"
라는 생각에 많이 들떠서 알아보았는데요. 막상 조사해보니 육아기 10시 출근제는 모든 부모가 자동으로 써지는 제도가 아니라 회사의 동의와 그에 수반되는 준비가 뒤따라줘야 받을 수 있는 제도더라구요.
과연... 어떤 동의와 준비가 필요한건지 알아볼까요?
용어 정리 육아기 10시 출근제 이 제도를 보면 몇가지 용어가 등장하는데요. 육아기 10시 출근제 : 근로자가 하루 1시간 근로시간 단축을 10시 출근 또는 1시간 조기 퇴근 형태로 쓰는 운영 방식이에요.
워라밸일자리장려금 : 육아기 10시 출근제 제도를 도입한 회사가 신청하는 지원금이에요. 사업주 지원금 : 회사가 실제로 워라밸일자리장려금을 신청해서 받는 지원금이에요.
흐름은...