1차는 영리 위주 요양원의 운영, 2차는 열악한 요양보호사의 근무에 그 주된 원인이 있다. 주간주간/ 야간야간/ 비번비번의 24시간 요양원의 근무 형태상, 요양보호사는 법정 담당 인원이 아닌 실제 현실의 케어 인원 부족및 과부하로 식사/ 용변/ 목욕 등 벅찬 업무및 잔일 처리로 제대로 환자를 케어하기가 어렵게 된다.
예를 들어 야간근무시 저녁 7-8시 부터 다음날 9시까지 근 15시간여의 실질적 근무를 해도, 받는 시급은 계약서상 포괄임금제라는 얄팍한 공짜 노동 유도의 형식적인 휴게 시간으로 불과 8-9시간의 노동 분을 받는 불평등한 경우가 대다수 이다 생활의 리듬을 깨는 야간 근무는, 오직 야간만을 전담하는 근무자에 의해 1,5-2배의 시급을 받고 일해 주어야 한다. 늘 긴장된 스탠바이 상태로 편하게 밥먹을 시간도 없는 요양보호사에게, 최저시급으로 주력인 돌봄외 각종 청소 식사준비 세탁물 처리 기타 잡다한 행정업무를 시키는 일도 하지 말아야 한다.
야간 근무는 야간만의 전담 인원으...
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