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일용직 근로자 뇌경색산재

 일용직 근로자 뇌경색산재

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물론 주요 지표로 볼 뿐이지, 그 외의 요건이 충족이 된다면 업무시간이 근로복지공단이 정한 기준을 충족하지 못하더라도 승인을 받을 수 있습니다. 오늘은 그와 관련하여 일용직 근로자인 A씨가 뇌경색에 대해 요양을 승인받은 사례를 살펴보겠습니다.

일용근로자 A씨의 뇌경색증이 산재로 인정받기까지 A씨는 업무 수행 자세, 근무환경 등 무리를 ...

# 과로 # 뇌경색 # 뇌질환 # 산재전문노무사 # 산재전문변호사