2024년 새롭게 달라지는 산재법

안녕하세요, 노무법인 더드림직업병연구원 산재전문노무사 김홍상입니다. 오늘은 저희 더드림 직업병 연구원에서 운영하는 더드림TV에 올라온 영상을 보며 2024년 새롭게 달라지는 산재법을 소개해 드리겠습니다. 2024년 달라지는 산재법 출처: 더드림TV, [산재&보상 #60] 2024 산재법 달라지는 점은?

최저시급인상 유족보상연금 손자녀 범위 확대 중대재해처벌법 처벌 범위 확대 산재적용 노무제공자 범위 확대 최저시급 인상 “ 최저시급 9860원 ” 2023년에 비해 2.5% 인상되었습니다. 이에 따라 월 소정근로시간 209시간일 경우 최저월급은 26만 740원이 됩니다.

유족보상연금 손자녀 범위 확대 “손자녀 나이 만 25세까지 확대” 산재법 제63조 제2호의 2에 따라 기존 유족보상 연금의 손자녀 범위는 만 19세까지 였습니다만 만 25세까지 수급 자격이 인정되게 되었습니다. 2024년 2월 9일부터 적용됩니다. 중대재해처벌법 처벌 범위 확대 “상시 근로자 5인 이상 50인 미만...