[바쁜 엄빠를 위한 3줄 요약] 1. (핵심) 2025년부터 육아휴직 급여가 월 최대 150만 원에서 250만 원으로 대폭 인상됩니다. 2.
(소급) 2024년에 휴직을 시작했어도, 2025년 1월 1일 이후의 휴직 기간에 대해서는 인상된 금액을 적용받습니다. 3. (보너스) 월급의 25%를 떼어가던 사후지급금이 폐지되어, 휴직 기간 내내 100% 급여를 즉시 받게 됩니다.
최근 회사 탕비실에서 가장 핫한 주제가 하나 있습니다. 바로 2025년 육아휴직 급여 인상 소식이죠.
제 팀원 중 한 명도 다음 달 출산을 앞두고 있는데, 저에게 조심스럽게 와서 묻더군요. "팀장님, 저 올해 휴직 들어가면 내년에 오르는 돈은 못 받는 걸까요?
며칠 차이로 몇백만 원 손해 보는 거 아닌가요?" 아마 이 글을 보고 계신 여러분도 같은 마음일 겁니다.
기저귀 값, 분유 값은 오르는데 내 월급만 멈춘 것 같은 기분, 저도 겪어봐서 잘 압니다. 그래서 오늘은 고용노동부가 발표한 2025년 예산안을 바탕으...
