2025 육아휴직 급여 인상 1년 6개월 기간 소급 적용될까? 2024년 한 해 동안 출산휴가 및 육아휴직 등 일·육아지원 제도의 혜택을 받은 수급자 가 전년 대비 7.2% 증가했다고 한다.
이 중 남성 육아휴직자는 41,829명으로 전체의 31.6%를 차지하여 처음으로 30%를 넘어섰다. 나라에서 시행 중인 육아휴직제는 일반 육아휴직제, ‘부모 함께 육아휴직제(6+6)’ 한부모 육아휴직이 있다.
여기서 이번 글에서는 일반 육아휴직 급여 인상 소식, 휴직 기간,급적용 여부 등의 소식을 다루어 보려고 한다. 1. 2025 육아휴직 신청 자격 및 자녀연령 기준 1) 신청 자격 육아휴직은 고용보험에 가입된 근로자라면 누구나 신청할 수 있다. 정규직뿐만 아니라 계약직, 파트타임 근로자도 육아휴직을 시작하기 전에 180일(6개월) 이상 고용보험에 가입이 되어 있다면 육아휴직이 가능하다. 2) 자녀 연령 신청 시 자녀가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하이어야 한다.
여기서 체크할 것!...
