알바·계약직·프리랜서 실업급여 조건과 기준을 알아보자

오늘은 계약직·프리랜서·아르바이트 실업급여 조건과 기준을 알려드리도록 하겠습니다. 고용보험에서 말하는 실업급여란?

고용보험 가입 근로자가 실직하여 재취업 활동을 하는 기간에 소정의 급여를 지급함으로 실업으로 인한 생계불안을 극복하고 생활 안정을 도와주며 재취업의 기회를 지원해주는 제도입니다. * 실업급여는 실업에 대한 위로금이나 고용보험료 납부의 대가로 지급되는 것이 아닙니다. * 실업급여는 실업이라는 보험사고가 발생했을 때 취업하지 못한 기간에 대하여 적극적인 재취업활동을 한 사실을 확인 하고 지급합니다. 자진해서 사표를 쓰고 나오는 것은 안됩니다.

예를 들어, 괴롭힘 또는 따돌림을 당하거나, 급여 미지급 문제, 회사 사업장 이전 (출퇴근 3시간 이상)등 이러한 문제가 발생했을때 회사를 그만두게 된다면 다른 곳으로 취업하는 기간동안 공백의 기간 동안 생계를 유지할 수 있도록 생활비를 지원해주는 것 입니다. 하지만 도움을 주고자 만든 제도를 악용하는 사례가 많습니다.

계약직으로 입사...