안녕하세요! 오늘은 연말정산과 산후조리원비 공제에 대해 이야기를 해보려고 해요.
많은 분들이 헷갈려 하시는데, 쏙쏙 들어오도록 쉽게 설명드릴게요. 적절한 예를 들어 가면서 말이죠!
와이프 소득과 연말정산 신청 와이프 분의 소득이 500만 원이 넘기에 육아휴직 중이라도 연말정산을 회사에 요청할 수 있어요. 회사에 연락하셔서 연말정산 관련 서류를 제출하시면 됩니다.
소득이 500만 원 이하라면 본인 부양가족으로 등록할 수 있었지만, 그 이상이므로 이를 따로 진행해야 하겠죠. 실제 육아휴직 중이라도 회사와 협의하면 문제없이 연말정산을 처리할 수 있습니다.
산후조리원 비용은 누구에게 유리할까? 산후조리원 비용은 기본적으로 200만 원까지 공제가 가능하다고 알고 계실 거예요.
이걸 아마 각자의 카드를 활용해서 분배하시려는 거 같은데, 여기서 중요한 포인트는 누가 더 큰 혜택을 받느냐의 문제입니다. 일반적으로는 소득이 높은 쪽으로 의료비를 모아서 공제를 받는 것이 유리할 수 있습니다.
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원문 링크 : 연말정산과 산후조리원비 공제, 이렇게 준비하세요!
