두려움 없는 조직 저자 에이미 에드먼슨 출판 다산북스 발매 2019.10.01. 오늘의 책은 『두려움 없는 조직』이라는 책입니다.
네, 그렇습니다. 이 책은 바로 조직 문화에 대한 이야기입니다.
오늘은 이 책으로 바로 시작합니다. 기업의 생존전략이 바뀐다.
모든 조직에서 프로젝트의 성패는 바로 심리적 안정감에 달려있다고해도 과언이 아닙니다. 그렇다면 심리적 안정감이란 도대체 어떤 의미일까요?
간단하게 말하면 심리적 안정감은 조직 구성원들이 자유롭게 의사소통할 수 있는 분위기를 뜻한다고 하더군요. 그러니까 모든 구성원들이 자신의 실수와 우려를 자연스럽게 공유할 수 있는 문화이어야 한다는 것입니다.
그러나 갤럽이 2017년에 조사한 내용을 보면 현실은 그렇지 않더군요. 직장에서 자신의 의견이 중요하게 받아들여진다고 응답한 비율은 10명 중 3명에 불과했다고 합니다.
하지만 이 비율이 10명 중 6명으로만 늘어도 이직률은 27% 그리고 안전사고는 40%나 줄어든다고 합니다. 게다가 생산성...
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원문 링크 : 나에게 힘을주는 책 - 두려움 없는 조직
