목차 근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다. 근로기준법 제18조(단시간근로자의 근로조건) 3항 - 4주 동안(4주 미만으로 근로하는 경우에는 그 기간)을 평균하여 1주 동안의 소정근로시간이 15시간 미만인 근로자에 대하여는 제55조와 제60조를 적용하지 아니한다.
주휴수당이란? 주휴수당의 정의는 '일주일간 개근한 근로자에게 유급 주휴일을 주는것' 입니다.
즉 1주일 동안 계약에서 정해진 모든날을 출근하면 휴일에 근무를 하지 않았다 해도 일주일간 일한시간의 평균 하루치 임금을 주는것이 주휴수당입니다. 주휴수당은 기본 시급을 기반으로 계산되므로 근로계약서 작성 시 기본 시급을 정확히 명시 해야합니다.
주휴수당은 일주일간 근로시간을 주당 법정 근로시간.....
원문 링크 : 주휴수당이란?, 직접 만든 주휴수당 계산기
