이제 2022년이 얼마 남지 않았습니다. 오늘은 2023년 확정된 최저시급에 대해 알아보려고 하는데요.
사실 정확하게는 6월 말에 2022년 기준 5%의 인상률이 반영된 최저시급이 확정이 되었습니다. 확정된 기준은 9,620원입니다.
그냥 보아서는 5%면 만족할 만해 보이는데 어떤 상황인지 한 번 알아볼게요. 최저임금제도 단어가 조금 강하게 느껴지기도 하지만 최저임금제도란 국가가 이금의 최저 수준을 정하고 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 강제함으로써 저임금 근로자를 보호하는 제도라고 합니다.
조금 딱딱하게 들릴 수도 있지만 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에 해당이 되는 내용이에요. 만약 위반할시에는 3년 이하의 징역 또는 2천만 원 이하의 벌금이 부과될 수 있다고 합니다......
원문 링크 : 2023년 최저시급 임금인상률 주휴수당 알아보기