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2024년 1분기: 직무 스트레스의 이해 및 관리

 2024년 1분기: 직무 스트레스의 이해 및 관리

1. 업무 관련 스트레스의 개념으로 가장 적절한 것은?

(객관식) -. 개인의 능력을 벗어난 압력과 요구가 과도한 상태 2.

다음 중 직무스트레스의 조직적인 요인이 아닌 것은?(객관식) -.

개인의 행복 3. 만성적 스트레스에 대한 신체반응 3단계 중 1단계 경고반응 단계의 예시가 아닌 것은?

(객관식) -. 업무를 잘해 칭찬받을 때 4.

조직체계에 대한 설명으로 맞는 것은?(객관식) -.

조직체계와 지위에 대한 문제 5. 보상부적절은 업무량에 비해 보상이 많은 것을 말한다.

(OX문항) -. X 6.

불안증은 친숙하지 않은 환경에 적응하고자 할 때 나타나는 가장 기본적인 반응이다.(OX문항) -.

O 7. 다음 중 내가 맡은 일로 인해 심하게 압박감을 받을 때 나타나는 신체적 반응과 심리적(정서적) 반응이 나타나는 현상을 직무스트레스라고 한다.

(OX문항) -. O...

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