주4일 주휴수당 지급 기준 총정리

지급 기준 총정리 주4일 주휴수당 홀리맘 · 주휴수당 지급 기준 궁금하신가요? · 주4일 근무하면 주휴수당 못 받는다고요?

· 헷갈리는 조건, 이 글로 정확히 정리해보세요 안녕하세요, 근로기준법에도 관심 많은 홀리맘입니다 최근 워라밸 중시 분위기 속에 주4일제 근무가 점점 확대되고 있는데요. 자연스럽게 '주휴수당도 받을 수 있는 건가요?'

라는 질문도 많아지고 있어요. 이 글에서는 주4일 근무 시 주휴수당 지급 조건과 계산법, 주의할 점까지 깔끔하게 정리해드릴게요.

근로기준법 제55조 주휴수당이란 근로기준법 제55조에 따라, 1주일 동안 소정근로일을 개근한 경우 유급휴일 1일을 부여하는 제도예요. 쉽게 말해, 주5일제 근무자가 월~금 일한 경우, 토요일이나 일요일 하루치 급여를 더 받는 것이 바로 주휴수당이죠.

그렇다면 주4일 근무자는 어떻게 될까요? 주4일 근무자도 주휴수당 받을 수 있어요.

핵심 조건은 단 하나! 주 15시간 이상 근무 + 정해진 근무일 개근하면 주휴수당을 받을 수...