퇴직금 세금 계산기 중간정산 지급기한

2025년부터 퇴직금 계산 방식이 달라졌다는 사실, 알고 계셨나요? 대기업처럼 인사팀이 있는 회사라면 매년 바뀌는 제도를 체계적으로 반영할 수 있지만, 인사 담당이 따로 없는 스타트업이나 소규모 사업장에서는 퇴직금 제도 변화에 민감하게 대응하기가 쉽지 않습니다.

그 결과, 퇴직금을 잘못 계산하거나 지급이 늦어지는 일이 발생하기도 합니다. 이번 포스팅에서는 2025년 최신 기준에 맞춰 퇴직금 계산법부터 중간정산 요건, 지급기한까지 꼭 알아야 할 핵심 내용을 알기 쉽게 정리했습니다.

퇴직금 계산, 통상임금 변화로 달라졌어요 2025년부터는 통상임금의 판단 기준이 변경되었습니다. 핵심은 ‘고정성’ 조건이 제외됐다는 점입니다.

기존에는 통상임금으로 인정받기 위해 다음 세 가지 조건을 모두 충족해야 했습니다: 정기성: 정기적으로 지급되는가 일률성: 전 직원에게 동일하게 지급되는가 고정성: 조건 없이 고정적으로 지급되는가 하지만 2024년 12월 대법원 전원합의체 판결 이후, 고정성 요건은 더...