[가산 노무사] 취업규칙 이란? 취업규칙 작성하기

안녕하세요 YK 노무법인 입니다 근로자 수 10명 이상이면 필수적으로 취업규칙을 작성하여 사업장에 비치해야 합니다 이때 취업규칙은 무엇인지 어떻게 작성해야 하는지 알아보도록 하겠습니다 1. 취업규칙 이란?

취업규칙이란 사업장에서 근로자가 지켜야 하는 규율 및 근로조건에 대한 사항을 정한 규정을 말합니다. 2. 취업규칙 작성의 필요성 근로기준법 제93조(취업규칙의 작성ㆍ신고) 상시 10명 이상의 근로자를 사용하는 사용자는 다음 각 호의 사항에 관한 취업규칙을 작성하여 고용노동부장관에게 신고하여야 한다.

이를 변경하는 경우에도 또한 같다. 1. 업무의 시작과 종료 시각, 휴게시간, 휴일, 휴가 및 교대 근로에 관한 사항 2.

임금의 결정ㆍ계산ㆍ지급 방법, 임금의 산정기간ㆍ지급시기 및 승급(昇給)에 관한 사항 3. 가족수당의 계산ㆍ지급 방법에 관한 사항 4.

퇴직에 관한 사항 5. 「근로자퇴직급여 보장법」 제4조에 따라 설정된 퇴직급여, 상여 및 최저임금에 관한 사항 6.

근로자의 식비,...