ISO 26000은 사회적 책임에 관한 국제 표준으로, 조직이 사회와 환경에 미치는 영향을 고려하고 책임을 다하는 방법에 대한 지침을 제공한다. ISO 26000은 기업의 사회적 책임을 실현하는 방법에 대한 국제적인 가이드라인이다.
이 표준은 기업이 경제적, 사회적, 환경적 영역에서 어떻게 책임을 다해야 하는지를 제시하며, 이는 기업이 지속 가능한 발전을 추구하고, 사회와 환경에 긍정적인 영향을 미치는데 기여하도록 한다. ISO 26000은 7개의 핵심 주제를 중심으로 구성되어 있다.
이들은 조직 거버넌스, 인권, 노동 관행, 환경, 공정한 운영 관행, 소비자 문제, 그리고 사회 개발 및 지역사회 참여이다. 이 는 기업이 이들 주제에 대하여 어떻게 접근하고 행동해야 하는지에 대한 방향을 제시한다.
ISO 26000은 법률적으로 강제력이 없는 자율적인 표준이다. 즉, 이를 준수하는 기업은 자발적으로 이를 선택하며, 이 표준을 따르는 것은 기업의 사회적 책임에 대한 인식과 이해를 높이고...
원문 링크 : ISO 26000 사회적 책임에 대한 지침