퀴즈로 알아보는 리더십 오답노트 markusspiske, 출처 Unsplash 변혁적 리더십이란 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있는 능력이 요구되는 리더십으로 전통적 리더십인 거래적 리더십과 차이가 있음 (출처 : 네이버 지식백과) 변혁적 리더십 특징 1. 리더는 부하의 욕구와 직무수행에 필요한 자원을 정확히 파악하여 그에 대한 보상과 지원을 제공하고, 부하는 그에 상응하는 노력을 통하여 리더가 제시한 과업목표를 달성한다.
(X) → 거래적 리더십에 대한 설명 2. 부하의 변화 측면에 초점을 맞추어 재량권을 부여하고 부하를 리더로 키운다.
(O) 3. 부하의 자기실현과 존중감 등 높은 수준의 욕구 실현에 관심을 갖는다.
(O) 4. 조직이 나아갈 비전을 제시하고 구성원들로 하여금 비전을 공유할 수 있도록 만든다.
(O) 히틀러와 짐 존스, 데이비스 코래쉬 등과 같은 독재자들에 의해 강제적 권력의 사용은 변혁적 리더십의 모델로...
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원문 링크 : 변혁적 리더십이란
