신입인데 엑셀도 몰라요.. 회사가 가르쳐 줘야 하나요?

회사가 스킬을 가르쳐야 함? vs 알아서 배워야 함?

커뮤니티에서 지인이랑 의견 나누다가 갑자기 의견이 갈렸다고 함 주제는 **“업무에 필요한 스킬, 누가 책임져야 하냐”**는 것 사연 요약 1번 입장 → 회사에서 다 가르쳐야 한다는 쪽 → 컴퓨터 전원 켜는 법부터, 오피스 프로그램, 심지어 외국어나 전용 프로그램까지 → 부족한 사람이 있어도 수백 번 가르쳐야 한다는 주장 2번 입장 → 필요한 건 알아서 배워와야 한다는 쪽 → 회사는 학원이 아니라는 의견 → 기본기는 개인이 준비해오는 게 맞다고 봄 커뮤니티 반응 정리 대체로 2번 입장이 우세했음 "회사는 가르쳐주는 곳이 아니라 일하는 곳"이라는 정서가 강함. 대표 반응으로는 “컴퓨터 전원 켜는 거부터 알려줘야 한다고?

그건 너무하잖아” “기초가 없으면 학원부터 다녀오셔야 할 듯” “회사는 가르치는 곳이 아니라, 능력 있는 사람 뽑는 곳임” “회사 고유 업무는 당연히 가르쳐야 하지만, 기본은 배워오셈” 자격증, 전공, 포트폴리오...