2026년 최저 시급은 10,320원으로 확정되었습니다. 주휴수당, 수습 기간, 월급 계산법까지 정확히 확인해 보세요.
목차 내년 최저 시급, 얼마나 인상됐을까? 최저임금으로 환산되는 월급 계산법 적용 대상과 예외 조항은?
수습기간 중 감액 적용 가능한가요? 포함되는 임금 항목 vs 제외되는 급여는?
기준 미달 시 발생할 수 있는 문제들 소상공인과 근로자, 함께 알아야 할 현실 1. 내년 최저 시급, 얼마나 인상됐을까?
2026년부터 적용되는 시간당 최저 시급은 10,320원입니다. 2025년 10,030원에서 290원이 인상된 금액이며, 인상률은 2.9%입니다. 이번 결정은 17년 만에 노사 및 공익위원 합의로 이루어졌다는 점에서 주목을 받고 있습니다.
기준 금액 시급 10,320원 일급(8시간) 82,560원 주급(40시간+주휴) 495,360원 월급(209시간) 2,156,880원 주휴수당을 포함한 월 기준 근로시간은 209시간입니다. 출처- 최저임금위원회 2.
최저임금으로 ...
