포괄임금제 폐지한다길래 알아보니

직장인이라면 한 번쯤 들어봤을, 그리고 가장 논란이 많은 임금 체계가 바로 포괄임금제입니다. 많은 기업이 이 제도를 이용해 왔지만, 이재명 대통령은 포괄임금제를 폐지하겠다는 공약을 발표한 바 있기 때문에 존폐의 기로에 서 있습니다.

직장인들 중에서도 포괄임금제에 대해 잘 모르는 사람들이 많이 있는데, 이번 포스팅에서는 왜 논란이 되고, 직장인으로서 어떻게 대처해야 하는지를 다루어 보도록 하겠습니다. 포괄임금제란?

포괄임금제란 근로자와 사용자가 근로계약을 체결할 때, 기본임금 외에 연장·야간·휴일 근로 수당이나 연차수당 등 법정 수당들을 미리 정해진 금액으로 산정하여 기본 급여에 포함시켜 지급하는 임금 산정 방식을 말합니다. 본래 취지는 업무 특성상 실제 근로 시간을 정확하게 측정하기가 어렵거나 불가능한 경우를 위해 행정 편의를 목적으로 도입되었습니다.

예를 들어, 월급 300만 원에는 매월 20시간의 연장 근로수당이 포함되어 있다 와 같이 연장 근로에 대한 수당을 포함하여 급여로 매...