주6일 근무 비상경영 리스크시대 삼성 SK 이마트 포스코 현대오일 그리스 정보 총정리

2024년 한국 경제에 코로나19 같은 재난성 악재는 없다. 점차 먹구름이 걷히는 모습이다.

작년 1.4%였던 경제 성장률은 올해 2%대 중후반으로 오를 것이란 전망이 나오고, 정부도 "최근 경기 회복 흐름이 확대되고 있다"고 발표했다. 그러나 이런 분석이 무색할 정도로 국내 기업들이 느끼는 위기감은 최고조로 치닫고 있다.

쏟아지고 있는 국내외 리스크에 ‘복합 위기론’를 거론하며 비상 경영 체제에 돌입하는 기업들이 점차 늘고 있다. 삼성그룹 주요 계열사 임원은 4월부터 주 6일 근무를 시작했다.

SK그룹은 24년 만에 '토요 사장단 회의'를 부활하고 고강도 쇄신에 나서고 있다. 이마트는 창사 이래 처음으로 전사 희망퇴직을 받았다.

올해 격주 주 4일제를 도입한 포스코는 최근 임원 근무를 다시 주 5일제로 전환했다. 7월부터 HD현대오일뱅크가 비상경영체제에 돌입한다. 7월 1일부터 주 6일제 근무를 하기로 하는 등 업황 불황에 대응하겠다는 방침이다. 우선 임원들 대상으로 주 6일제 근...

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