취업을 하게 되면 제일 먼저 해야 하는 일은 무엇일까요? 바로 근로계약서 작성하기예요.
너무나도 중요한 문서지만 어렵고 복잡하게 느껴져서 훑어만 보고 서명하는 분들도 간혹 있으시죠. 하지만 근로계약서는 내 고정 수입의 기반이기 때문에, 꼼꼼히 살펴보는 게 중요해요.
취직과 이직을 생각하고 계신 여러분을 위해, 근로계약서 작성 시 반드시 확인해야 하는 내용을 KB라이프생명이 알려드릴게요! 근로계약서가 뭐야?
근로계약서는 근로자가 사업주에게 정당한 권리를 보장받기 위해 작성하는 문서예요. 쉽게 말하면 회사와 직원 사이의 약속이라고 할 수 있어요!
근로계약서는 근로자와 사업주 사이에서 합의된 조건을 명확히 하고 논란을 방지하는 역할을 해요. 만일 근로계약서를 작성하지 않았다면 증명이 쉽지 않기 때문에 임금 체불, 불법 해고 등 부당한 일을 당했을 때 피해를 볼 가능성이 높아져요.
근로계약서 작성은 모든 사업장에 의무적으로 적용되며, 정규직뿐만 아니라 계약직, 일용직, 아르바이트 등 모든 ...
원문 링크 : 근로계약서 사인 전, 필수 체크리스트 5가지