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법정의무교육 자체교육 방법 및 실제 한계점은?

 법정의무교육 자체교육 방법 및 실제 한계점은?

이번 시간에는 5인 이상 사업장이라면 반드시 받아야 하는 필수교육인 법정의무교육에 대해 알아보도록 하겠습니다. 법정의무교육을 이수하는 방법에는 전문강사를 초빙하는 방법 및 온라인 과정을 통해 이수하는 방법을 가장 많이 진행하고 있는데요.

하지만 간혹 일부 사업장의 경우 비용 절감을 위해 법정의무교육 자체교육 진행을 알아보는 분들이 계십니다. 따라서 이러한 자체교육을 어떻게 진행하는지?

그리고 자체교육 진행 시 실제 어려움 및 그 대안에 대해 살펴보도록 하겠습니다. 5대 법정의무교육 이란? 앞서 언급했듯이 5인 이상 사업장이라면 매년 5대 법정의무교육을 필수로 진행하셔야 하는데요.

여기에서 말하는 5대 법정의무교육은 다음과 같습니다. 개인정보보호교육 2.

직장 내 성희롱 예방 교육 3. 직장 내 장애인 인식 개선 교육 4.

산업안전보건교육 5. 퇴직연금교육 이렇게 5가지로 구성이 되어 있는데요.

그럼 지금부터 각 항목별로 자체교육을 진행하는 방법과 미 이수시 발생하는 과태료 등에 대해...

# 법정의무교육자체교육