AI가 내 직업을 대체 하면 어떻하지?

4월 결산에서도 썼지만, 저는 출판번역가의 꿈을 꿈꾸며 번역하는 엄마님이 운영하시는 스터디에 참여해서 공부하고 있어요. 매일 하는 스터디 중에 하나가 바로 칼럼 요약인데요.

오랜만에 쓰는 생각 카테고리의 포스팅은 그 칼럼에 대한 이야기를 해볼까 합니다. 이번에 읽은 칼럼의 주제는 직업과 AI관련된 내용이였습니다.

우리가 직업을 굳이 색으로 표현한다면 크게 육체노동자을 대표하는 블루칼라와 사무노동자를 대표하는 화이트 칼라로 나누어 표현 할 수 있는데, 블루칼라가 육체 노동을 의미하게 된건 1924년 직업을 옷깃의 색깔로 분류한 미국의 지역 신문 구인광고에서 부터 시작되었다고 합니다. kemal_kozbaev, 출처 Unsplash 그때 당시 현장에서 일하던 노동자들은 얼룩이 묻어도 눈에 띄지 않은 청바지와 청색셔츠를 주로 입었고, 그와 대조적으로 관리, 회계, 기술 등 사무직들은 얼룩이 묻을 일이 없어서 흰색 셔츠를 주로 입었기에 이렇게 블루칼라와 화이트 칼라가라는 용어가 나타나게 ...