[임금관련]노무관리 행정사사무소 천안 행정사사무소 천안 안녕하세요? 지난 시간에 이어서 임금관련하여 알아보겠습니다.
임금 : 법 제2조 1항 행정사사무소 천안 사용자가 근로자에게 지급하는 금품 : 임금을 주고 받은 사람이 근로기준법상 사용자 및 근로자여야 함 근로의 대가로 지급되는 금품 : - 사용자에게 지급의무가 있어야 함 - 근로의 제공과 직접적 또는 밀접한 관련이 있어야 함. 근로의 대가로 지급된 임금으로 보기 어려운 금품 : - 사용자가 지급하지 않은 금품 (예 : 고객이 자의로 지급한 봉사료) - 호의적, 은혜적 금품 - 실비변상으로 지급되는 금품 - 개별근로자의 특수하고 우연적인 사정에 의하여 좌우되는 금품 임금 지급 원칙 행정사사무소 천안 ※ 판례: 사용자의 일방적인 임금채권 상계금지 사용자가 근로자에 대하여 가지는 채권을 가지고 일방적으로 근로자의 임금채권에서 상계하는 것은 금지된다.
대판2001. 10. 23. 선고, 2001다25184, 판결요약 임금 명세서 교부 ...
![[임금관련]노무관리 행정사사무소 천안](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyMjA5MDdfMjg5/MDAxNjYyNTM5OTYxNDYz.1YiCCutp3TPA8MQU60aqVaLQcP5CxpPVy1BPL1xP5CQg.zQkBCi-EIaHaerpF6G2imvsLFpjwhD0vNSHhqP-kLpMg.JPEG.sikim11210/%B1%D9%B7%CE%B1%E2%C1%D8%B9%FD.jpg?type=w2)
#
고용노동부
#
평균임금
#
통상임금
#
임금지급
#
임금명세서
#
임금
#
노무행정
#
노무관리
#
근로기준법상임금
#
근로기준법
#
행정사사무소천안
원문 링크 : [임금관련]노무관리 행정사사무소 천안
![[공유] 농신보 정책자금, 많이 묻는 질문만 모았습니다.](https://blogimgs.pstatic.net/nblog/mylog/post/og_default_image_160610.png)
![[성실신고확인대상]법인전환시 검토해야 할 사항1](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyMjA3MDRfMTAx/MDAxNjU2OTA1MDgyMTQ4.ZWKNj13aFWsyyhFOVV5cP3T0usME8SEWzUlvyly2X1og.2Qrv9E1vExUshtHG8flmFG6jHs0pblukNciOZ-yZonwg.JPEG.sikim11210/001.jpg?type=w2)
![[연구개발활동조사표]기업인증 전문 행정사사무소 천안](https://phinf.pstatic.net/image.nmv/blog_2022_07_11_2460/310601f9-00d3-11ed-bb44-48df379ccacc_01.jpg?type=w2)
![[2022년 숙련기능인력 E7-4 점수제 4분기 선발 계획 안내]행정사사무소 천안](https://mblogthumb-phinf.pstatic.net/MjAyMjA5MjNfMTMw/MDAxNjYzOTE2NTE3MzU3.4gujeJj8vOVHfiw7nFXFsaffZJPvrFBhSN3Qjx_6qgMg.tigyE0up_FWyp0plJ8aZB7QqzxkMTmhQSKL8BVjOeW4g.JPEG.sikim11210/1.jpg?type=w2)