주4.5일제, 경기도에서 시작된다. 무엇이 달라지나?

경기도가 본격적으로 ‘주 4.5일제’ 실험에 나섰습니다. 중소기업까지 참여 가능한 이 제도는 임금 삭감 없이 주 35시간 근무를 실현하며, 단순한 복지 정책이 아닌 노동시간 혁신의 신호탄이 되고 있습니다.

주 4.5일제란? 주 5일 근무제에서 금요일 오후를 쉬는 구조로 바꾼 제도 주 40시간 → 주 35~36시간으로 단축 급여는 동일하게 유지, 임금 차감 없음 근로시간 단축에 따른 기업 부담은 지방정부가 일부 보전 운영 방식 예시 형태 설명 주 35시간제 평일 오전 9:30 ~ 오후 5:30 (1시간 휴게) 격주 주 4일제 격주 금요일 휴무 주 4.5일제 매주 금요일 오후부터 휴무 실제 사례: 트웬티온스 경기 화성의 IT 기업 트웬티온스는 2024년 6월부터 주 35시간 근무제를 도입했습니다.

생성형 AI 활용으로 업무 효율성 증가 챗GPT를 통한 문서 자동화 퇴근 시간: 오후 5시 30분 “아이들과 저녁시간을 함께 보내 만족감 상승” 경기도의 지원 내용 주 35시간 ...