주휴수당 지급기준 주15시간 (feat. 일주일에 이틀 일해도 주휴수당 받을 수 있을까?)

안녕하세요, 유대리입니다. 오늘은 주휴수당 지급기준에 대해서 알아볼텐데요.

주휴수당은 무엇일까요? 쉽게 생각하면, '일주일동안 열심히 일한 당신!

토요일은 쉬어도 돈을 주겠소!' 라고 생각하시면 됩니다.

그럼 주휴수당을 받을 수 있는 조건은 무엇일까요? (주휴수당 지급기준) 1.

일주일에 근로시간이 15시간 이상 2. 한달 (4주) 기준으로 주당 평균 15시간 이상 그러니까 말인즉슨, 한달 4주 중에서, 단 일주일만 15시간 이상을 근로했다면 주휴수당 지급기준 대상은 아니라는 뜻입니다.

한달 (4주)를 기준으로 했을때, 1주차 / 2주차 / 3주차 / 4주차의 주당 근로시간이 모두 15시간 이상이 되어야 한다는 뜻인데요. 예를 들어서, 1주차 - 15시간 근로 2주차 - 15시간 근로 3주차 - 15시간 근로 4주차 - 14시간 근로 위 경우에는 주휴수당 지급 대상이 아닙니다.

(한달기준 조건 미충족) 보통 주휴수당을 계산할때는 주5일 근로자를 기준으로 계산하는게 일반적입니다. 그런...