'아프면 쉴 권리' 상병수당에 대해 들어보셨나요? 갑자기 몸이 안 좋아서 연차, 반차로 직장을 쉬어본 경험이 있으실 겁니다.
그러나 질병 또는 사고로 인해 오랫동안 치료를 받아야 하는 경우 직장에 장기간 무급휴가를 받는 것도 많이 눈치가 보이는 것이 사실입니다. 이에 2025년 보편적 도입을 목표로 3년간 3단계에 걸쳐 상병수당 시범사업을 진행한다고 합니다.
상병수당이란 무엇이며, 지급 대상, 지급액, 신청방법 등 알아보고자 합니다. 상병수당이란?
근로자가 업무 외 질병·부상 발생으로 경제활동이 어려운 경우 치료에 집중할 수 있도록 소득을 보전하는 제도 (1883년 독일에서 사회보험 급여로 처음 도입되었으며, 우리나라와 미국(일부 주는 도입)을 제외한 모든 경제협력개발기구(OECD) 국가들은 이미 상병수당 제도를 운영해 오고 있다.) 상병수당 지급 대상은?
시범사업 지역에 거주하는 대한민국 국민 중 만 15세 이상부터 만 65세 미만의 취업자 (* 신청일 기준으로 자격 기준 충족 시...
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