산재 평균임금 정정 신청하는 방법은

산재평균임금 정정 신청 방법 평균임금은 이를 산정해야 할 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안에 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간의 총 일수로 나눈 금액으로서 휴업급여와 장해급여, 유족급여 등 산재법에서 정하는 보험급여의 산정 기준이 됩니다. 따라서 산재 처리 시 업무상 재해로 인정되어 승인받는 것도 중요하지만 평균임금이 제대로 산정되어 산재보상금이 올바르게 지급되었는지 살펴보는 것 또한 중요한 일이라고 할 수 있는데요.

잘못 산정된 평균임금을 기준으로 산재 보험급여를 지급받았다면 정정 신청을 통해 바로잡아야 합니다. 오늘은 평균임금이 잘못 산정될 수 있는 경우와 잘못 산정되었을 때 산재 평균임금 정정 신청 방법에 대해 자세히 알려드리겠습니다.

평균임금이 잘못 산정되는 경우가 있나요? 대부분의 근로자들이 급여를 계좌이체를 통해 지급받는 경우가 많기 때문에 일반인들도 평균임금을 어렵지 않게 산정할 수 있습니다.

하지만 신고된 임금액이 실제 지급받은 임금보다 적은 경우가 있을 수 ...