2025년부터 달라지는 육아휴직 1년 6개월 제도는 부모가 함께 사용할 경우 자녀 1명당 최대 18개월까지 휴직이 가능하도록 확대되었습니다. 사후지급금 제도 폐지로 급여는 매달 전액 지급되며, 1~3개월은 통상임금 100%(월 250만 원), 4~6개월은 100%(월 200만 원), 7개월 이후는 80%(월 160만 원) 상한으로 구분됩니다.
또한 부모가 동시에 육아휴직을 쓰는 ‘6+6제도’ 적용 시 최대 월 450만 원까지 상향됩니다. 신청은 고용보험 사이트에서 간편하게 가능하며, 아빠 육아휴직도 같은 조건이 적용됩니다. 1년 6개월 육아휴직 신청 조건 부모가 함께 사용하는 시대, ‘함께 육아’의 시작 요즘 직장 내에서 “육아휴직 쓸까?”
고민하는 아빠들을 자주 볼 수 있습니다. 예전에는 엄마의 몫으로 여겨졌던 육아휴직이 이제는 부부가 함께 책임지는 제도로 바뀌고 있습니다.
특히 2025년부터는 부모가 함께 사용할 경우 최대 1년 6개월(18개월) 까지 육아휴직이 가능해졌습니다. ...
